Safety Culture: From Theory to Practice
ISBN 6500447182
Blog da Loja Andreza Araujo.
Por Andreza Araujo Especialista em EHS e Cultura de Segurança
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Especialista em Segurança do Trabalho
Andreza Araújo atua em segurança do trabalho, cultura de segurança e comportamento seguro, com foco em liderança, prevenção e melhoria contínua. Engenheira civil e engenheira de segurança do trabalho pela Unicamp, mestre em Diplomacia Ambiental pela Universidade de Genebra.
ISBN 6500447182
Andreza Araújo
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Andreza Araújo
Apresentadora e líder editorial da edição em inglês, com conversas sobre liderança em segurança, EHS e cultura organizacional.
Apresentadora da edição em português, com entrevistas e conversas sobre cultura de segurança e EHS.
Apresentadora deste programa derivado, com debates e conselhos sobre liderança e cultura de segurança.
Aprenda a transformar a presença do líder no campo em decisões verificáveis, barreiras testadas, retorno ao reporte e cultura de segurança praticada.
Um KPI de SST pode estar verde e ainda assim não orientar nenhuma decisão preventiva. Este guia mostra 7 sinais de que o painel virou teatro, como separar leading e lagging, testar a qualidade dos reportes, medir tempo de resposta e verificar se as barreiras funcionam. A proposta é reduzir ruído e transformar indicadores em decisões de segurança.
seguranca-psicologica Um handover seguro não é uma troca de informações; é uma decisão compartilhada sobre o que ainda pode dar errado. Este guia F2 mostra como fechar 8 lacunas que fazem o risco desaparecer entre turnos, proteger a fala de quem entrega a operação e transformar divergências em controles verificáveis.
Um guia F2 para converter a reunião de produção em um ritual de decisão que revela riscos, protege a fala e fecha o ciclo de aprendizado sem criar mais um encontro burocrático.

Saúde mental em decisões críticas exige mais do que acolhimento: este guia mostra 3 armadilhas operacionais e como transformar fadiga, pressão e silêncio em controles de prevenção.
Líder que pergunta e líder que responde protegem decisões diferentes: compare 8 controles para alternar escuta, limite, autoridade e verificação sob pressão.
Como diagnosticar se uma mudança de escala está elevando risco psicossocial, fadiga e decisões sob pressão — com 8 perguntas práticas para SST, RH e liderança.
Veja como o supervisor integra contratadas à cultura de segurança com critérios de entrada, autoridade de parar, coordenação e devolutiva.
Setembro Amarelo no chão de fábrica precisa sair do símbolo e entrar na rotina: veja 5 controles para prevenção, acolhimento, encaminhamento e resposta segura.
Maturidade cultural não aparece no cartaz: use 8 perguntas para comparar crenças, decisões, reportes e barreiras no trabalho real.