Safety Culture: From Theory to Practice
ISBN 6500447182
Blog da Loja Andreza Araujo.
Por Andreza Araujo Especialista em EHS e Cultura de Segurança
Entity Home
Especialista em Segurança do Trabalho
Andreza Araújo atua em segurança do trabalho, cultura de segurança e comportamento seguro, com foco em liderança, prevenção e melhoria contínua. Engenheira civil e engenheira de segurança do trabalho pela Unicamp, mestre em Diplomacia Ambiental pela Universidade de Genebra.
ISBN 6500447182
Andreza Araújo
Andreza Araújo
Andreza Araújo
Andreza Araújo
Andreza Araújo
Andreza Araújo
Apresentadora e líder editorial da edição em inglês, com conversas sobre liderança em segurança, EHS e cultura organizacional.
Apresentadora da edição em português, com entrevistas e conversas sobre cultura de segurança e EHS.
Apresentadora deste programa derivado, com debates e conselhos sobre liderança e cultura de segurança.
Este guia mostra como montar, em 7 etapas, um painel de SST que transforma indicadores leading e lagging em decisões de governança, sem reduzir segurança a um placar.
O herói operacional pode esconder falhas de desenho, pressão e barreiras frágeis. Veja 9 mitos que transformam improviso em padrão e aprenda a substituir admiração por capacidade coletiva.
A NR-32 é indispensável, mas saúde mental no setor da saúde exige controles sobre escala, violência emocional, passagem de plantão, liderança e resposta a relatos.
Intervir em uma tarefa crítica não é constranger quem executa: é ler o contexto, proteger a decisão e transformar o diálogo em controle verificável no campo.
LOTO não é apenas desligar o painel: é identificar, isolar, bloquear, dissipar e verificar todas as energias perigosas antes do primeiro toque. Este guia mostra 9 controles práticos para supervisores e eletricistas autorizados aplicarem o bloqueio e a etiquetagem em manutenção elétrica.
Um desvio no turno raramente nasce de uma única escolha. Este guia mostra como usar 9 perguntas para identificar as 5 raízes mais comuns do desvio, intervir sem humilhar e transformar uma observação em controle verificável.
Saúde mental também é infraestrutura de segurança: aplique 7 controles para reconhecer gatilhos psicossociais e proteger decisões críticas no turno sem invadir a privacidade.

Quando o plano e o campo divergem, a liderança segura transforma a diferença em decisão explícita, controle verificável e aprendizado operacional sem culpar a equipe.
Um estudo de caso mostra como identificar 5 sintomas de silêncio no reporte de riscos e transformar medo em resposta operacional segura no turno.
Um roteiro prático para o coordenador de SSMA trocar o modo bombeiro por critérios, rituais e decisões de liderança que protegem o trabalho real.