Safety Culture: From Theory to Practice
ISBN 6500447182
Blog da Loja Andreza Araujo.
Por Andreza Araujo Especialista em EHS e Cultura de Segurança
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Especialista em Segurança do Trabalho
Andreza Araújo atua em segurança do trabalho, cultura de segurança e comportamento seguro, com foco em liderança, prevenção e melhoria contínua. Engenheira civil e engenheira de segurança do trabalho pela Unicamp, mestre em Diplomacia Ambiental pela Universidade de Genebra.
ISBN 6500447182
Andreza Araújo
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Andreza Araújo
Apresentadora e líder editorial da edição em inglês, com conversas sobre liderança em segurança, EHS e cultura organizacional.
Apresentadora da edição em português, com entrevistas e conversas sobre cultura de segurança e EHS.
Apresentadora deste programa derivado, com debates e conselhos sobre liderança e cultura de segurança.
Glossário prático para identificar quando a cultura de segurança é declarada no discurso, mas perde força nas decisões reais do turno, do orçamento e da liderança.
Um guia prático para testar se a segurança é valor inegociável ou apenas prioridade que cede quando produção, prazo e pressão aumentam.
Sete perguntas para separar um relatório defensivo de uma investigação preventiva, com barreiras, evidências e verificação de eficácia.
Use 7 perguntas para verificar se uma norma de segurança controla o risco no campo ou apenas comprova conformidade no papel.
Normas de segurança podem funcionar como regra, limite ou cuidado. Entenda 3 distinções para transformar conformidade legal em decisão verificável no trabalho real.

O atalho “só vou passar rápido” não reduz a exposição e costuma esconder seleção errada, ajuste ruim ou controle na fonte ausente. Veja 8 controles para decidir quando o EPI é necessário, como verificar compatibilidade e como responder ao desvio no campo.
Fechar o ciclo do reporte exige resposta visível, dono, prazo e verificação; este guia mostra 7 controles para transformar quase-acidentes em decisão de segurança psicológica.
Aprenda a testar se o líder mantém coerência sob pressão com 3 controles de decisão, escalada e presença no campo, usando evidências verificáveis.
O técnico de SST recém-promovido ganha autoridade quando transforma os primeiros 60 dias em 5 decisões observáveis de campo, não em uma pilha de formulários.

Valide se um procedimento de segurança funciona no campo com 8 perguntas sobre clareza, barreiras, decisão e aprendizado antes de aprová-lo.