Safety Culture: From Theory to Practice
ISBN 6500447182
Entity Home
Andreza Araújo
Especialista em Segurança do Trabalho
Andreza Araújo atua em segurança do trabalho, cultura de segurança e comportamento seguro, com foco em liderança, prevenção e melhoria contínua. Engenheira civil e engenheira de segurança do trabalho pela Unicamp, mestre em Diplomacia Ambiental pela Universidade de Genebra.
Credenciais formais
- Engenharia Civil — Unicamp
- Engenharia de Segurança do Trabalho — Unicamp
- Mestre em Diplomacia Ambiental — Universidade de Genebra
Livros selecionados
Cultura de Segurança
Andreza Araújo
Liderança Antifrágil
Andreza Araújo
A Ilusão da Conformidade
Andreza Araújo
Sorte ou Capacidade
Andreza Araújo
Muito Além do Zero
Andreza Araújo
Antifragile Leadership
Andreza Araújo
Podcasts que apresenta
Headline Podcast em inglês
Apresentadora e líder editorial da edição em inglês, com conversas sobre liderança em segurança, EHS e cultura organizacional.
Headline Podcast em português
Apresentadora da edição em português, com entrevistas e conversas sobre cultura de segurança e EHS.
O Conselho de Segurança
Apresentadora deste programa derivado, com debates e conselhos sobre liderança e cultura de segurança.
Artigos desta autora
1139 artigos
Como fazer briefing de segurança em 7 perguntas
Briefing de segurança protege o turno quando transforma risco crítico em decisão, não quando repete aviso genérico antes da produção começar.
Matriz de alçada em SST: 5 etapas para decidir sem atraso
Matriz de alçada em SST reduz atraso quando risco crítico aparece, porque define quem decide parada, recurso e retomada antes da pressão do turno.
Como escalar risco operacional em 7 decisões do supervisor
Escalada de risco funciona quando o supervisor transforma a diferença entre plano e campo em decisão visível antes que a equipe negocie com SIF.
Como conduzir passagem de risco: 7 controles do líder
Passagem de risco em parada de manutenção protege o turno quando o líder transforma informação crítica em controle verificável antes da troca de equipe.
Procedimento de segurança: 7 lacunas entre papel e campo
Procedimento de segurança falha quando protege a auditoria, mas não orienta a decisão real do trabalhador diante de mudança, pressa e barreira fraca.
B31 vs B91 vs retorno assistido: 5 controles para RH e SST
B31, B91 e retorno assistido exigem decisões diferentes sobre nexo, cuidado e reintegração; errar essa escolha aumenta recaída e risco operacional.
Gerente de SSMA: 8 sintomas de mandato fraco
O gerente de SSMA perde eficácia quando a diretoria cobra resultado, mas nega autoridade, orçamento, acesso ao campo e métricas capazes de mudar decisão.
Demanda emocional no PGR explicada: 7 sinais no atendimento
Demanda emocional no PGR psicossocial é o risco que aparece quando o trabalho exige absorver tensão, agressividade e sofrimento sem controle real da organização.
Como avaliar risco residual em 8 etapas
Risco residual só é aceitável quando a liderança prova que controles foram testados, donos foram definidos e a operação sabe quando parar.
Como organizar ASO demissional em 7 controles
ASO demissional só protege a empresa e o trabalhador quando fecha exposição, função, exames, restrições, eSocial e aprendizado do PCMSO sem virar carimbo de saída.