Safety Culture: From Theory to Practice
ISBN 6500447182
Blog da Loja Andreza Araujo.
Por Andreza Araujo Especialista em EHS e Cultura de Segurança
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Especialista em Segurança do Trabalho
Andreza Araújo atua em segurança do trabalho, cultura de segurança e comportamento seguro, com foco em liderança, prevenção e melhoria contínua. Engenheira civil e engenheira de segurança do trabalho pela Unicamp, mestre em Diplomacia Ambiental pela Universidade de Genebra.
ISBN 6500447182
Andreza Araújo
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Andreza Araújo
Andreza Araújo
Apresentadora e líder editorial da edição em inglês, com conversas sobre liderança em segurança, EHS e cultura organizacional.
Apresentadora da edição em português, com entrevistas e conversas sobre cultura de segurança e EHS.
Apresentadora deste programa derivado, com debates e conselhos sobre liderança e cultura de segurança.
Aprenda a reconhecer decisões, controles e condições que protegem o trabalho antes do acidente, com um roteiro prático para supervisores no turno.
Reconhecer comportamento seguro exige observar decisoes e controles, nao apenas resultados sem acidente. Veja 7 mitos que enfraquecem o cuidado ativo.
Liderança em segurança sob pressão não se prova por discursos, mas por decisões observáveis sobre recursos, escuta, barreiras e retorno. Este diagnóstico apresenta 8 lacunas que expõem a distância entre o valor declarado e a prática operada, com critérios para gerentes de SST e executivos corrigirem a incoerência no campo.
Conversa de cuidado é uma intervenção breve para corrigir desvios sem transformar observação comportamental em auditoria punitiva. Este glossário mostra 5 armadilhas, como reconhecê-las no turno e o que o supervisor deve fazer para proteger a pessoa, a tarefa e a barreira de segurança.
Aprenda a medir a confiança no reporte em SST com 7 controles que avaliam qualidade, resposta e aprendizagem sem transformar volume de relatos em prêmio ou punição.
Aprenda a reconhecer 5 sinais de estresse ocupacional crônico e aplicar um plano de 30 dias que protege decisões, saúde mental e segurança.
Setembro Amarelo no chão de fábrica exige mais que campanha: este guia mostra como implantar 7 controles de uma linha de cuidado em 30 dias, com governança, escuta protegida, indicadores e mudança nas condições de trabalho.
Fadiga ocupacional precisa entrar no PGR como condição de trabalho que altera atenção, comunicação e capacidade de recusar atalhos. Este guia mostra como identificar tarefas críticas, revisar jornada, proteger pausas, preparar líderes e medir controles sem transformar saúde mental em vigilância individual.

Saúde mental no chão de fábrica é uma variável de segurança: afeta atenção, comunicação, recusa de atalhos e capacidade de pedir ajuda. Este guia apresenta 7 decisões práticas para mapear tarefas críticas, fazer check-ins, controlar jornada, preparar supervisores, integrar SST e RH e medir cuidado sem vigiar pessoas.
Presença no posto não prova capacidade segura. Veja como identificar presenteísmo de risco, proteger a privacidade e aplicar 8 controles em tarefas críticas.